בודק זכויות עובד
₪
חודשים
%
פיצויי פיטורים
סכום פיצויים
36,000 ₪
שכר 12,000 ₪ × 3 שנים
ותק
3 שנות ותק
שכר × שנות עבודה מלאות וחלקיות
לפי חוק פיצויי פיטורים תשכ״ג-1963: שכר אחרון × שנות עבודה. רוב המעסיקים פועלים לפי סעיף 14 — בדקו אם הפרישות לקרן.
הודעה מוקדמת
תקופת הודעה מוקדמת
27 ימים
חודש קלנדרי — מ-3 שנות ותק ומעלה
שווי ההודעה המוקדמת
10,800 ₪
תשלום במקום הודעה אם לא ניתנה
לפי חוק הודעה מוקדמת לפיטורים ולהתפטרות תשס״א-2001. מעסיק שלא הודיע חייב בתשלום פיצוי.
דמי הבראה
דמי הבראה
2,709 ₪
6 ימים × ₪451.5 (תעריף 2026)
ימי הבראה
6 ימים
לפי צו הרחבה, מגזר פרטי
תעריף 2026: 451.5 ₪ ליום (עלייה של 8% לעומת 2025). משולם בדרך כלל בתלוש יוני–יולי.
ימי חופשה שנתית
ימי חופשה בשנה
14 ימים
לפי חוק חופשה שנתית תשי״א-1951 (שבוע 5 ימים)
שווי יום חופשה
480 ₪
שכר חודשי ÷ 25 ימי עבודה ממוצע
ימי חופשה שנתיים לפי ותק: עד 4 שנים — 14 ימים, שנה 5 — 16, שנה 6 — 18, שנה 7+ — 21 ועד 28.
סיכום — סך הזכויות
סה״כ זכויות חד-פעמיות
49,509 ₪
פוטרתי | 3 שנות ותק
דמי הבראה שנתיים
2,709 ₪
6 ימים × 451.5 ₪
* החישוב הוא הערכה כללית בלבד ואינו מהווה ייעוץ משפטי. הסכומים מחושבים לפי הנתונים שהזנתם ועשויים להשתנות לפי תנאי ההעסקה בפועל, הסכמים קיבוציים וצווי הרחבה. מומלץ לפנות לעורך דין לדיני עבודה לקבלת ייעוץ מקצועי.
מופעל על ידי קלכלן — מחשבונים פיננסיים בעברית